Akademisk medarbejder til KK LER 2.0-kontor i Teknik- og Miljøforvaltningen

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Du bliver en del af København Kommunes LER-kontor, der sikrer kvaliteten i implementeringen af udviklingen til LER 2.0-processen og vedligeholdelse af den nye praksis. Dine primære opgaver består i at drifte, vedligeholde og udvikle arbejdsprocesser, instruktioner og implementering af LER (ledningsejerregistreret).

Der er tryk på udviklingen i København. Her er Teknik- og Miljøforvaltningen en central aktør, og vi står for de fysiske forandringer i byen. Det er vores ambition at skabe verdens bedste storbymiljø og et unikt byliv i København.

I Vejviden understøtter vi genopretning og vedligehold af byens veje, cykelstier, fortove og afvandingssystem. Hvert år gennemfører vi en lang række større og mindre projekter til sammenlagt flere hundrede millioner kr. årligt. Enheden består af fire teams, hvor stillingen er placeret i teamet Vejdata og Analyse, som har forskellige arbejdsopgaver og ansvarsområder, særligt inden for planlægning, styring og digitalisering af anlægsprojekterne.

Herudover er vi ansvarlige for, at Københavns Kommune lever op til lovgivningen om deling af ledningsoplysninger via det nationale ledningsregister kaldet LER (ledningsejerregisteret). Fra juli 2023 gælder der skærpede krav til deling af ledningsoplysninger, hvilket betyder, at vi internt skal justere processer og arbejdsgange (denne udvikling kaldes for LER 2.0). Du kan læse mere om LER 2.0 på Styrelsen for Dataforsyning og Infrastruktur.

Som akademisk medarbejder på LER 2.0-projektet bliver du en del af LER-teamet, der har til ansvar for driften af LER, og at planlægge og implementere nye digitale løsninger og arbejdsprocesser i kommunen således, at forvaltningen kan overholde de nye lovgivningskrav.

Din opgave i teamet bliver at bistå med driften af LER 2.0 og klassisk projektarbejde med særligt fokus på vedligehold af undervisningsmaterialer, intern kommunikation og træning af brugerne. Dine hovedopgaver er at:

• bistå med udarbejdelse af nye arbejdsprocesser, instruktioner og manualer
• understøtte, at nye LER 2.0-procedurer bliver fulgt og optimeret på tværs af platforme
• forstå og formidle lovgivningen på området og datamodellerne for samme
• supportere de ansvarlige projektledere med de mange opgaver, der er forbundet med den nye LER 2.0-praksis i kommunen, herunder forståelse for dataflow og digitale krav
• indgå i dialog og sparring med vores mange interne kolleger i forhold til leverancer og formater
• indgå i kommunikation om den nye LER 2.0-praksis på tværs af afdelinger
• deltage i og bidrage til udvikling og optimering af driften af kommunens LER-opgave
• bidrage til mindre workshops og undervisningsseancer mhp. at gennemgå krav og forventninger

Det vil være en fordel, men ikke et krav, hvis du ligeledes

• har erfaring fra en politisk styret organisation
• har forståelse for omskiftelige dagsordener og behovet for hurtige leverancer
• har kendskab til de forskellige processer i forbindelse med anlægsprojekter
• er udadvendt og har lyst til at opbygge netværk i organisationen
• har erfaring med direkte menneskekontakt eller frivillighed og har gode sociale kompetencer
• har respekt og sans for at sætte dig ind i dine kollegers forskellige fagligheder og rammevilkår

Vi forventer, at du

• har en relevant akademisk baggrund
• behersker Microsoft Office-pakken og har gode kommunikative evner, både skriftligt og mundtligt
• har erfaring med geodata og behandling af samme i GIS-programmer
• har lyst til at stå på egne ben og tage ansvar
• har flair for at opbygge interne netværk i en kompliceret organisation
• inspireres af udvikling og omskiftelige arbejdsprocesser
• har en fornuftig teknisk forståelse

Vi arbejder i en teamstruktur, hvor alle udfylder en vigtig rolle i teamet. Alle har egne ansvarsområder men indgår også i løsningen af andre vigtige og akutte opgaver. Vi hjælper hinanden og er engagerede i vores arbejde og stolte af at bidrage til den fortsatte positive udvikling af København.

Om os
Stillingen er placeret i en enhed i afdelingen for Mobilitet, Klimatilpasning og Byvedligehold, som er fysisk placeret på Islands Brygge. Enheden består af ca. 32 medarbejdere, der har forskellige baggrunde indenfor planlægning, tilsyn, datahåndtering, anlæg, projektstyring, byggeledelse, trafikingeniørarbejde mv.

Fællesnævneren for medarbejderne i teamet er, at alle har stort fokus på samarbejde på tværs af fagligheder. Vi arbejder i en tværfaglig teamstruktur, hvor alle dels har egne ansvarsområder og dels indgår i løsningen af kollegers projekter. På den måde sikrer vi en høj grad af vidensdeling. Hvert team er sammensat ud fra forskellige fagligheder, hvilket medvirker til et fagligt og professionelt miljø. Vi er engagerede i vores arbejde og stolte af at bidrage til den positive udvikling af København.

Ansat i Københavns Kommune
Vi lægger vægt på en uformel arbejdsform og godt humør i et fagligt inspirerende miljø med plads til at forsøge nye løsninger. Som ansat i Københavns Kommune har du arbejdsforhold, der gør det muligt for dig at få balance mellem arbejdsliv og privatliv, idet du gennemsnitligt får en 37-timers arbejdsuge inklusive frokostpause.

Ansættelsesvilkår
Forventet jobopstart er hurtigst muligt og senest den 1. september 2023. Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til vil gældende overenskomst afhængigt af dine kvalifikationer og efter forhandling med Københavns Kommune.

Mere information
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte enhedschef Ulrich French på 2465 6836. Du kan læse mere om Københavns Kommune her og om Teknik- og Miljøforvaltningen her.

Søg via linket senest torsdag den 29. juni 2023
Vi forventer at gennemføre ansættelsessamtaler med udvalgte kandidater i løbet af uge 27.
Du kan oprette en jobagent, så du modtager en mail, når Københavns Kommune opslår et job med netop din interesse.

Om Teknik- og Miljøforvaltningen
Teknik- og Miljøforvaltningen varetager myndighedsopgaver og servicerer borgere og erhvervsliv, blandt andet inden for miljøområdet, lokalplanlægning, byfornyelse, byggesagsbehandling og trafikområdet. Desuden er det Teknik- og Miljøforvaltningen, der står for renholdelse, vedligeholdelse og udvikling af byens veje og parker, foretager parkeringskontrol og driver de københavnske kirkegårde. Vi beskæftiger ca. 2.400 medarbejdere og administrerer et bruttobudget på knap 4,1 mia. kr.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Lyngby-Taarbæk Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Københavns Kommune, Borups Allé 177, 2400 København NV

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 29-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=192640&DepartmentId=18988&MediaId=4780&SkipAdvertisement=true

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5853242