BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
BRÆNDER DU FOR DEMENTE OG HVAD DER GØR DERES HVERDAG GOD, er du uddannet social- og sundhedshjælper/sygehjælper og ønsker du at indgå i et superteam, så er vi stedet
Vi savner nye kollegaer om dagen i Rosen, der har forståelse og viden om de udfordringer en dement og deres kære møder.
Du skal have ambitionen om, at beboernes eget hjem og livshistorien er omdrejningspunktet for et værdigt og godt liv her på Baunehøj, hvor pårørende er den aktive medspiller i, at skabe et godt liv for den enkelte beboere
Sammen med beboernes familie, venner og os skal vi sammen give den enkelte beboer en oplevelse af, at livet stadig er værd at leve og vi er der for hinanden.
Baunehøj er valgt som udviklingsplejecenter og vi har mulighed for, at nytænke arbejdsmetoder, udvikle nye kompetencer og nytænke tilbud og aktiviteter. I 2023 hvor vi i foråret har været gennem et personligt sparringsforløb for alle dagvagter og i efteråret indgår vi i et samarbejde med Anneke Dapper ift. et faglig kompetenceløft for alle i plejen på Baunehøj. Vi slutter året af i samarbejde med Værdighedsrejseholdet.
Vores grundfilosofi er at relation, nysgerrighed og ordentlighed er værdier, der skal afspejle hele vores dagligdag i alt vi foretager os og i mødet med andre på vores vej. Intet er for stort eller for småt og vi er der for hinanden.
Som social og sundhedshjælper vil du være med til, at sikre en faglig og reflekterende tilgang gennem vidensdeling og samarbejde, da du vil arbejde med andre faggrupper hvor jeres fælles mål er, at afdække beboernes behov og tilgodese dem ud fra de muligheder beboeren har og vi kan tilbyde.
Vi har elever og du vil her være rollemodel, for hvorledes vi ser samarbejdet med dem vi danner relation med i nuet.
Vi har fokus på, at alle har kompetencer der ”skal” bruges og gør meget i at sikre en faglig udvikling gennem sidemandsoplæring og kurser.
På Baunehøj bor 108 beboere fordelt på 3 afdelinger. I ROSEN bor 45 beboere, fordelt på 3 etager. I stuen bor beboere med primært somatiske udfordringer. På 1 og 2 sal bor beboer med kognitive udfordringer – primært demens. Derfor er kendskab til demens et krav.
Vi tilbyder dig en arbejdsplads, hvor:
- DU får rig mulighed for at sætte dit eget præg og medvirke til nytænkning ift. udviklingen af udviklingsplejecenteret Baunehøj
- DIN refleksion og nysgerrighed er udgangspunktet i din hverdag i alt du foretager dig
- DIN faglighed får mulighed for, at blive øget og brugt af dine mange tværfaglige og monofaglige kollegaer
- vi arbejder med personcentreret omsorg og vi vil i 2023 give det ekstra fokus
- vi arbejder ud fra beboerens selvbestemmelse er omdrejningspunktet i mødet
- vi ser individet frem for diagnosen
- vi arbejder med sproget gennem en konstruktiv kommunikation, hvor anerkendelse er central i mødet med alle
- vi har fokus på høj kvalitet, faglighed og udvikling
- vi ser faglige forskelligheder som en styrke
- vi tager medansvar for, at skabe et motiverende fysisk og psykisk arbejdsmiljø
Ansøgningsfrist er 27 juni 2023
Ansættelsessamtaler afholdes d. 28. juni 2023.
Vil du vide mere om stillingen eller har du fået lyst til at komme forbi, så kontakt mig på tlf.: 21208053 – Jeanette Harfeld, afdelingsleder Rosen.
Ansættelsesforhold
37 timer i dagvagt. Med weekendvagt hver 3 weekend. Din primære daglige mødestart er kl. 7.
Tiltrædelse
1. august eller efter aftale
Ansættelsesforhold
Fuldtid
Tiltrædelse
1. august 2023
Arbejdssted
Plejecenter Baunehøj
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Lyngby-Taarbæk Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Lyngby-Taarbæk Kommune, Carlshøjvej 68, 2800 Kongens Lyngby
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 27-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=2298&ERId=82616
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5852119
