BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
En stilling som overlæge og leder af det børnefarmakologiske team i Klinisk Farmakologisk Afdeling, Bispebjerg og Frederiksberg Hospital er ledig til besættelse snarest muligt.
Vi søger at styrke det faglige område indenfor børnefarmakologi i Region Hovedstaden.
Som den nye overlæge vil dine primære kliniske ansvarsområder være:
- Driften af arbejdet med børnefarmakologi, herunder drift og udvikling af rekommandationsbøger og basislister
- Deltagelse i den Regionale Børnelægemiddelkomité
- Bidrage til afdelingens øvrige funktioner som MedicinInfo, undervisning mv.
- En overlægestilling i en afdeling med meget høj faglighed
- Et godt arbejdsmiljø med fokus på den enkelte medarbejders faglige og personlige udvikling
- Teamledelse
- Mulighed for forskning i et aktivt forskningsmiljø
- Mulighed for universitær tilknytning ved relevante kvalifikationer
- En unik mulighed for at deltage i udviklingen af et nyt fagområde
- Bred erfaring med børnefarmakologi
- Solid erfaring med lægemiddelkomitéarbejde
- Forskningserfaring og gerne en ph.d.-grad
- Undervisningserfaring
- Interesse for udvikling
- Ønske om at medvirke til en motiverende arbejdskultur i afdelingen
- Gode samarbejds- og kommunikationsevner
- Fagligt inspirerende og initiativrig
Klinisk Farmakologisk Afdeling er den eneste klinisk farmakologiske afdeling i Region Hovedstaden. Afdelingen betjener hele regionen og har mere end 60 læger, farmaceuter, sygeplejersker mv.
Afdelingens hovedopgave er rådgivning af såvel sundhedspersonale og administratorer indenfor rationel farmakoterapi samt deltagelse i såvel regionalt som nationale råd- og udvalg.
Afdelingen uddanner kommende speciallæger i klinisk farmakologi samt en bred vifte af andre sundhedsprofessionelle. Afdelingen har en stærk forskningsprofil og med to kliniske professorer, otte kliniske lektorer og ca. 10 ph.d.-studerende. Endvidere er afdelingen involveret i den regionale og nationale prioritering af brugen af nye lægemidler.
Den faglige bedømmelse vil ske på baggrund af ansøgernes oplysninger om egne kompetencer inden for hvert af de syv lægelige kompetenceområder. Ansøgere skal derfor i deres ansøgning forholde sig til de syv kompetenceområder og i videst muligt omfang dokumentere sine kvalifikationer inden for kompetenceområderne.
Send din ansøgning samt CV med relevante bilag senest den 3. september 2023.
Ansættelsen sker i henhold til den indgåede overenskomst mellem Danske Regioner og Foreningen af Speciallæger.
Stillingen er en fuldtidsstilling.
Yderligere oplysninger om stillingen kan indhentes hos ledende overlæge og professor Jon Trærup Andersen, tlf. 3863 5726 (jon.thor.traerup.andersen@regionh.dk) eller ledende overlæge Mikkel Bring Christensen, tlf. 3863 5593 (mikkel.bring.christensen@regionh.dk)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Lyngby-Taarbæk Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Bispebjerg Hospital, Bispebjerg Bakke 23, 2400 København NV
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 03-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=342&ProjectId=251054&DepartmentId=18520&MediaId=4714&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5890164
