BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Genopslag
Har du lyst til at være med til at udvikle en ny indsats for børn, unge og voksne med astma i Københavns Kommune?
Så er du måske vores nye kollega.
Vi står overfor at skulle etablere et sundhedsfremmende og forebyggende tilbud til voksne i Center for KOL og til børn, unge og deres forældre i Center for Børn og Unges Sundhed. Vi har derfor brug for en fysioterapeut med erfaring eller interesse for astma, KOL og lungefysioterapiområdet, som skal være med til at etablere og tilbyde astmaindsatsen på tværs af de to centre.
Center for KOL og Center for Børn og Unges Sundhed er begge en del af Sundheds- og Omsorgsforvaltningen i Københavns Kommune. Centrenes opgave er at tilbyde sundhedsfremmende og forebyggende indsatser til hver deres målgruppe.
Center for KOL tilbyder tværfaglige rehabiliteringsforløb til voksne med KOL, hvor borgeren får vejledning og inspiration til at leve et godt liv med KOL, herunder fokus på den mentale sundhed, ved brug af naturen og hjælpe borgeren over i tilbud i lokalforeninger.
Center for Børn og Unges Sundhed tilbyder bl.a. tværfaglige behandlingsforløb til børn og unge med svær overvægt og deres familier, sundhedstjek til unge i alderen 16-24 år, online temaoplæg til småbørnsfamilier m.m.
Du får engagerede og dygtige kolleger, som bl.a. består af fysioterapeuter, sygeplejersker, sundhedsplejersker, diætister og socialrådgiver og udviklingskonsulenter. Vi lægger vægt på samarbejde og tværfaglighed, et godt arbejdsmiljø, faglig sparring, ansvarlighed og respekt – både i centrene, på tværs af enheder og i mødet med borgerne.
I 2023 har begge centre til opgave at etablere og tilbyde en helt ny indsats til børn, unge og voksne med astma, som almen praksis, hospitalsambulatorier og sundhedsplejen kan henvise til.
Om jobbet
Sammen med en sygeplejerske fra henholdsvis Center for KOL og Center for Børn og Unges Sundhed får du til opgave at udvikle og implementere en astmaindsats for børn, unge og voksne i samarbejde med de to centres ledelse og øvrige medarbejdere.
Dine opgaver
- Bidrage med faglig viden om astma hos børn, unge og voksne herunder forebyggelse, udredning og behandling.
- Viden om lungefysioterapi, compliance, inhalationsteknik m.m.
- Bidrage til udvikling af astmaindsatsen til både børn, unge og deres familier samt voksne.
- Ansvarlig for borgerforløb, herunder samtaler og undervisning i konditionsforbedrende aktiviteter, bevægelse og leg.
- Medvirke til kvalitetssikring og effektmåling af astmaindsatsen.
- Være medansvarlig for løbende at optimere rekrutteringen af børn, unge og voksne til astmaindsatsen.
- KOL- rehabilitering.
- Du er uddannet fysioterapeut og har erfaring inden for KOL, astma- og lungefysioterapiområdet.
- Du har erfaringer med at afholde samtaler og undervise.
- Du har lyst til at indgå i et tæt samarbejde med andre faggrupper på tværs af to centre.
- Du finder energi i at indgå i udviklingsopgaver.
- Du har overblik og evner at arbejde målrettet, systematisk og skabe resultater.
- Du er vant til at arbejde både tværfagligt og selvstændigt og er god til at tage initiativer.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er 37 timer ugentlig fra den 1. oktober 2023 eller efter aftale. Du refererer til ledelsen i Center for KOL. Arbejdstiden er overvejende i dagtimer på hverdage. Løn efter kvalifikationer og gældende overenskomst.
Er du interesseret?
Hvis du har yderligere spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte:
- centerchef Anne-Katrine Hjetting på 4025 8077
- afdelingsleder Matilde Kjærgaard på 2041 8500 (kan træffes uge 29 og 33)
- seniorkonsulent Susanne Westergren på 2630 0069
Søg via linket senest mandag den 21. august 2023
Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. I Sundheds- og Omsorgsforvaltningen er der fleksibel arbejdstid, som indebærer, at du har medindflydelse på din arbejdstid. Hvis du er sygeplejerske, SOSU-assistent eller SOSU-hjælper, har du derudover ret til at få fuld tid, hvis du ønsker det. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.dk.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Lyngby-Taarbæk Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Københavns Kommune, Borups Allé 177, 2400 København NV
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=193451&DepartmentId=22800&MediaId=4780&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5878498